Visitante
Planejamento Estratégico_Melius Jr. 2025
Sobre a Ação
202203001303
032022 - Ações
Prestação de Serviço
RECOMENDADA
:
EM ANDAMENTO - Normal
01/08/2025
01/08/2026
Dados do Coordenador
jakelyne viana coelho
Caracterização da Ação
Ciências Exatas e da Terra
Tecnologia e Produção
Meio Ambiente
Desenvolvimento tecnológico
Regional
Não
Não
Não
Dentro e Fora do campus
Integral
Sim
Membros
A Melius Jr. Projetos e Consultoria é uma Empresa Jr. formada exclusivamente por estudantes de graduação da UFVJM, campus Mucuri. Nosso time é composto por alunos dos cursos de Ciência e Tecnologia, Engenharia Civil, Engenharia Hídrica e Engenharia de Produção. Com o objetivo de transformar a teoria em prática, desenvolvemos projetos e consultorias nas áreas das engenharias, oferecendo serviços de qualidade e com impacto real para a sociedade e para o mercado.
Empreendedorismo; Inovação tecnológica; Consultoria técnica; Desenvolvimento de projetos; Capacitação profissional; Extensão universitária; Parcerias com o setor produtivo; Pesquisa e inovação.
A Melius Jr. é impulsionada pelo propósito de construir soluções que gerem valor para nossos clientes e, ao mesmo tempo, preparar líderes comprometidos com a transformação do nosso país. Nosso funcionamento é pautado pela autonomia, colaboração e responsabilidade, seguindo princípios do Movimento Empresa Júnior (MEJ) e promovendo a vivência empresarial ainda durante a graduação. A nossa missão com a comunidade de Teófilo Otoni e região vai muito além da prestação de serviços. Como parte do Movimento Empresa Júnior, a Melius Jr. nasceu com a missão de desenvolver projetos de qualidade que verdadeiramente impactem e transformem a realidade local. Acreditamos que a Engenharia é uma poderosa ferramenta de mudança social, e, por isso, nos dedicamos a oferecer soluções acessíveis, inovadoras e sustentáveis para as necessidades da nossa região. Cada projeto que entregamos é pensado para gerar desenvolvimento, melhorar a qualidade de vida e contribuir para o crescimento econômico e social da nossa comunidade. Além disso, buscamos formar profissionais mais conscientes e comprometidos com o futuro da nossa cidade e do nosso país, incentivando a responsabilidade social e o empreendedorismo como motores de transformação. Na Melius Jr., cada ação é movida pelo desejo genuíno de construir uma região mais forte, mais justa e mais próspera.
A proposta deste projeto de extensão, conduzido pela Melius Jr., fundamenta-se na necessidade de promover uma formação profissional sólida, crítica e socialmente comprometida. Ao possibilitar a aplicação prática dos conhecimentos adquiridos em sala de aula, o projeto contribui para o desenvolvimento de competências técnicas e habilidades socioemocionais fundamentais à atuação no mercado de trabalho e na resolução de problemas concretos. A extensão universitária, neste contexto, torna-se um importante elo entre a universidade e a comunidade local, permitindo que os estudantes atuem diretamente em demandas sociais, econômicas e ambientais da região dos Vales do Jequitinhonha e Mucuri. Ao se depararem com realidades diversas, os discentes são desafiados a elaborar soluções inovadoras, sustentáveis e de baixo custo, contribuindo para o desenvolvimento regional e a promoção da cidadania. Além disso, a vivência extensionista por meio da empresa júnior estimula o espírito empreendedor e a cultura da inovação tecnológica, aspectos cada vez mais relevantes na formação dos profissionais da engenharia. A atuação em projetos dessa natureza também fortalece a indissociabilidade entre ensino, pesquisa e extensão, promovendo uma formação universitária mais completa e significativa.
I. PARTICIPAÇÃO ATIVA EM EVENTOS ACADÊMICOS E FORTALECIMENTO NAS REDES SOCIAIS II. DESENVOLVIMENTO DE PROJETOS SOCIAIS E DEEXTENSÃO PARA A COMUNIDADE REGIONAL III. FORTALECIMENTO DA CAPACITAÇÃO INTERNA E PROFISSIONALIZAÇÃO DA GESTÃO IV. ENGAJAMENTO EM EVENTOS E AÇÕES DO MOVIMENTO EMPRESA JÚNIOR V. FOMENTO DE PROJETOS ESTRATÉGICOS FOCADOS EM ENGENHARIA HÍDRICA VI. ESTRUTURAÇÃO E EXECUÇÃO DE ESTRATÉGIAS DE CAPTAÇÃO DE PATROCINADORES
REUNIÕES SEMANAIS DE CHECKPOINT PLANILHA E PLATAFORMAS DE GESTÃO RELATÓRIOS TRIMESTRAIS DE PROGRESSO INDICADORES DE SUCESSO (KPI’S)
1. Levantamento de demandas 2. Elaboração de projetos e soluções técnicas 3. Execução das ações 4. Avaliação e devolutiva 5. Documentação e difusão dos resultados
KILLING, J. Peter; MALNIGHT, Thomas; KEYS, Tracey. Must-Win Battles: How to Win Them, Again and Again. Pearson Education, 2006.
A Melius, empresa júnior da UFVJM - Mucuri, promove uma interação dialógica entre a comunidade acadêmica e a sociedade, com foco no desenvolvimento de soluções práticas para as necessidades locais. Através de projetos sustentáveis e de baixo custo, a Melius envolve a comunidade na identificação de problemas e na criação de soluções adequadas. Esse processo de troca de saberes beneficia tanto os alunos, que adquirem experiência prática, quanto a população, que se beneficia das ações desenvolvidas. Assim, a empresa júnior contribui para o desenvolvimento regional e forma profissionais mais conscientes de seu papel social.
A empresa júnior Melius atua como um espaço privilegiado para a prática da interdisciplinaridade e da interprofissionalidade entre os cursos de Engenharia da UFVJM. Por meio de projetos que envolvem diferentes áreas do conhecimento, os estudantes aprendem a trabalhar em equipe, articulando saberes técnicos, sociais e ambientais para propor soluções integradas e eficazes para os desafios da comunidade. A atuação conjunta entre alunos de diferentes especializações permite uma visão mais ampla dos problemas, favorecendo o diálogo entre profissões e a construção coletiva de soluções. Essa prática fortalece a formação acadêmica, amplia as habilidades dos estudantes e promove o desenvolvimento de competências colaborativas, essenciais para a atuação no mundo do trabalho e na transformação social.
A Melius Jr. concretiza a indissociabilidade entre ensino, pesquisa e extensão ao integrar a formação teórica dos estudantes com a investigação de soluções práticas para problemas reais e a atuação direta junto à comunidade. Por meio de projetos que aliam conhecimento acadêmico e responsabilidade social, a Melius contribui para o desenvolvimento regional e forma profissionais mais críticos, éticos e comprometidos com a transformação da realidade.
A participação dos graduandos contribui significativamente para formação acadêmica ao proporcionar experiências práticas em projetos reais que integram conhecimentos técnicos, habilidades interpessoais e responsabilidade social. Por meio dessa atuação, os estudantes desenvolvem competências como liderança, trabalho em equipe, comunicação e gestão, além de fortalecerem o vínculo entre teoria e prática. Essa vivência também estimula o protagonismo estudantil e o compromisso com o desenvolvimento regional, ampliando sua visão crítica e ética sobre a profissão e a sociedade.
A atuação da Melius Jr. gera impacto e transformação social ao desenvolver soluções acessíveis, sustentáveis e alinhadas às necessidades reais da comunidade local. Por meio do diálogo constante com a sociedade, os projetos promovem melhorias concretas na qualidade de vida da população, especialmente em contextos marcados por vulnerabilidades. Além de contribuir para o desenvolvimento regional, a Melius fortalece o papel social da universidade pública, ao tornar o conhecimento acadêmico um instrumento de cidadania, inclusão e inovação, criando vínculos duradouros entre os saberes científicos e as demandas sociais.
Eventos institucionais, relatórios e redes sociais
Público-alvo
O público-alvo da Empresa Melius Júnior inclui micro e pequenos empreendedores, comunidades em situação de vulnerabilidade, órgãos públicos, organizações da sociedade civil e membros da comunidade acadêmica, com foco em oferecer soluções técnicas acessíveis, sustentáveis e de impacto social por meio da atuação prática dos estudantes de Engenharias da UFVJM.
Municípios Atendidos
Teófilo Otoni - MG
Parcerias
Nenhuma parceria inserida.
Cronograma de Atividades
Carga Horária Total: 1000 h
- Manhã;
- Tarde;
Manhã; Tarde; Descrição da Atividade Janeiro: Eleição da Diretoria executiva de 2025. Fevereiro: Posse dos cargos e alinhamento da empresa; Reunião Virtual Março: Divulgação e execução do processo seletivo(PS). Abril: Execução do PS; Capacitação em Layout Industrial; Relatório Trimestral. Maio: Finalização do PS; Vem para UFVJM; Reunião Regional (RR); Capacitação em projetos hídricos; Prospecção de patrocinadores. Junho: Prospecção passiva de projetos; Capacitação do time; Semana da Engenharia de Produção. Julho a Dezembro: Execução de projetos; Prospecção passiva e ativa de projetos; SENGEN; Finalização de todos os projetos do ano; Fechamento das metas e avaliação anual.